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各位讀者與教育工作者,大家好。
我是「台灣教育研究新聞網(ESNEWS.TW)」的主筆兼採訪主任,傅智遠。
近日,教育部針對 2026 年度師資甄選釋出的概況,在教育圈激起了不小的漣漪。
作為一名長期觀察台灣教育現場的媒體人,我深知數據背後的每一個職缺,
都連結著一位教師的職涯夢想與一間學校的辦學初衷。
針對今年的教甄情勢,我為各位整理了幾點深度觀察與備考建議,
供各位有志者參考:
從最新的教育施政計畫與現場趨勢來看,
單純的理論背誦已不足以支撐考生的競爭力。
今年的考試命題預計將更聚焦於「實務應用」與「議題整合」,
建議考生強化以下領域:
1.教育 AI 與數位素養: 隨著 AI 進入教學現場,
如何將生成式 AI 應用於輔助教學、客製化學習路徑,
已成為各校關注的重點。
2.關鍵政策與素養導向:
更是口試時極高頻率出現的議題。
是當前學校行政極為看重的教師特質。
相關法律常識是基本功。
3.教學現場的實務 PBL: 探究與實作(PBL)仍是教學設計的核心。
建議考生在複試時,能具體提出如何將「走讀社區」、
「創客教育(STEAM)」融入校訂課程的實務設計。
1.策略性佈局: 國小職缺的成長為考生創造了更多機會,
但國中端的競爭依然膠著。除了強化學科專業,
請務必精進「班級經營」的策略,這是許多學校在面談時的決勝點。
2.善用代理缺累積能量: 偏鄉地區雖然面臨師資穩定性的挑戰,
但對於處於職涯初期的教師而言,
這正是第一線累積「實戰教學經驗」的絕佳場域。
這些經驗不僅能轉化為正式甄選的養分,更是實踐教育初衷的關鍵。
3.精進自我,掌握政策:
教育部 115 年度(2026年)的施政計畫是每一位考生的必讀重點。
唯有深刻理解主管機關的政策脈絡,才能在教學設計中展現與時俱進的專業高度。
教育現場瞬息萬變,但那份「傳道授業」的熱忱始終是支持各位走下去的核心。
願各位考生都能在今年找到屬於自己的教育舞台,為台灣的下一代注入更多可能性。
若您對教甄趨勢有進一步的觀察需求,
歡迎隨時在【台灣教育研究新聞】的臉書粉專與我們討論。
本文為台灣教育研究新聞網(ESNEWS.TW)專欄報導
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